Кадровый потенциал

Кадровый потенциал - совокупность способностей всех людей, которые заняты в данной организации и решают определенные задачи ...

Реализация организационной структуры ГУП ВЦКП "Жилищное хозяйство"

Разработка форм документов внутренней бухгалтерской отчетности;

Обеспечение порядка проведения инвентаризаций;

.5 Контроль за проведением хозяйственных операций;

Обеспечение соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота;

Организация бухгалтерского учета и отчетности на предприятии и в его подразделениях на основе максимальной централизации учетно-вычислительных работ и применения современных технических средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля;

Учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;

Своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;

10 Учет издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, выполнения работ (услуг), результатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия, а также финансовых, расчетных и кредитных операций;

Обеспечение расчетов по заработной плате; и др.

Главный бухгалтер непосредственно руководит бухгалтерскими и налоговыми аспектами деятельности фирмы; наделяется правом второй подписи на финансовых и банковских документах; непосредственно курирует и отвечает за деятельность бухгалтерии; отвечает за проведение взвешенной и экономически целесообразной налоговой политикой; отвечает за сдачу налоговой, бухгалтерской и т.п. отчетности в Государственные органы в соответствии с установленными сроками; осуществляет ежедневный контроль над платежами вне- и внутри предприятия; совместно с Заместителем генерального директора (по направлениям деятельности) осуществляет бухгалтерский контроль и учет сохранности имущества; привлекает аудиторские и консалтинговые компании по отдельным аспектам деятельности фирмы.

Финансовый директор непосредственно руководит финансовыми аспектами деятельности: наделяется правом второй подписи на финансовых и банковских документах в соответствии с выданной доверенностью; непосредственно курирует и отвечает за деятельность финансовых отделов предприятия; отвечает за составление бюджета, а также за экономическую и финансовую отчетность; отвечает за соблюдение графика платежей в текущем календарном периоде.

Подводя итог данного раздела исследования и для выявления текущих проблем проведем SWOT-анализ ГУП ВЦКП «Жилищное хозяйство» в табл.1., где обобщим полученные данные.

Таблица 1

Матрица SWOT-анализа деятельности ГУП ВЦКП «Жилищное хозяйство»

Сильные стороны:

Слабые стороны

- отсутствие конкурентов на рынке Санкт-Петербурга; - высокая автоматизация бизнес-процессов компании; - высокое качество оказываемых услуг; - постоянное совершенствование применяемых информационных технологий; - широкий перечень оказываемых услуг; - штат квалифицированных сотрудников.

- низкая прозрачность деятельности - выявленные нарушения в деятельности работы предприятия (см. далее)

Возможности:

Угрозы:

- повышение эффективности работы - возможность организации отдела по связям с общественностью для повышения информированности населения

- Недоверие к деятельности предприятия со стороны населения - Наложение штрафов и административных взысканий

Особую тревогу вызывает такой пункт анализа как «нарушения в деятельности работы предприятия». Поясним его подробнее. Инспекторы Контрольно-счетной палаты СПб в ходе выборочной проверки выявили многочисленные нарушения в деятельности работы государственного унитарного предприятия Вычислительный центр коллективного пользования многоотраслевого комплекса жилищного хозяйства (ГУП ВЦКП). Вскрыты нарушения в области бюджетного кодекса и антимонопольного законодательства.

Перейти на страницу: 1 2 3 4